介護の現場を支えるのは、利用者さんやその家族、そしてスタッフ同士の支え合いです。しかし、忙しい日々の中で、時に職場がギクシャクしたり、疲れがたまってしまうこともあります。そんな時、古代中国の哲学者孔子が説いた「仁」「礼」「中庸」「孝」の教えが、働きやすい職場環境を築くためのヒントを教えてくれます。 ...
2025.05.09（ 神内秀之介 ）
介護の現場では、人事考課がスタッフの成長や職場の活性化に大きな影響を与えます。しかし、どのように評価すべきかが明確でないと、画一的な方法に陥ったり、スタッフのモチベーションを下げてしまうこともあるでしょう。そんな時、アメリカの哲学者ジョン・デューイの考え方が、より効果的で未来を見据えた人事考課のヒン...
2025.05.08（ 神内秀之介 ）
介護業界は、少子高齢化や技術革新、社会情勢の変化など、まさに先の見えない時代の真っ只中にあります。「次に何が起こるかわからない」「どの方向に向かうべきか迷う」といった悩みは、事業運営を担う者にとって避けられない課題です。しかし、古代ギリシャの哲学者プラトンの「イデア論」に触れると、そんな不透明な未来...
2025.05.07（ 神内秀之介 ）
介護の現場では、忙しさや思うようにいかない出来事から、つい気持ちが沈んでしまうこともあるでしょう。「なんだか今日はやる気が出ない」「どうしてこんなに疲れるんだろう」と感じる日もあるかもしれません。そんな時、フランスの哲学者アランが教えてくれる「幸福になるための決意」という考え方が、心を軽くしてくれる...
2025.05.06（ 神内秀之介 ）
介護の現場では、予測不能な出来事や多様な人々との関わりの中で、心を揺さぶられる瞬間が少なくありません。「今日は思うようにいかなかった」「つい怒ってしまった」「どうしてこんなことを言われなきゃいけないんだ？」と感じることもあるでしょう。しかし、古代ギリシャの哲学者ゼノンが説いた「理性による自己コントロ...
2025.05.05（ 神内秀之介 ）
