59.利用者の希望を叶えた感動のエピソード
2025.06.26 |投稿者:神内秀之介
「希望を叶えるケアマネジメントが生む、心温まる瞬間」
こんにちは、新人介護支援専門員の皆さん!
ケアマネージャーとして働き、利用者さんやご家族の声に耳を傾け、日々その希望に応えるためのプランを立てている皆さん。忙しい業務の中で、「自分の働きが本当に誰かの力になっているのかな?」と悩むこともあるかもしれません。
でも、利用者さんのささやかな希望を形にし、叶えてあげられた時、その喜びや感動はきっとあなたの仕事へのエネルギーになりますよね。今回は、そんな「利用者の希望を叶えた感動のエピソード」をご紹介します。読めばきっと元気になれるはずです!
1. 利用者さんの希望に寄り添うということ
ソーシャルワークを基盤とするケアマネジメントでは、利用者さんの「その人らしさ」を尊重し、希望に寄り添うことが何より大切です。小さな願いでも、叶えることで利用者さんの生活に彩りや生きがいをもたらすことができます。
希望に寄り添うとは?
- 単に「サービスを手配する」だけでなく、「その人が本当に望んでいることは何か」を深く掘り下げること。
- その希望を叶えるために、チームや地域資源を活用し、現実化する工夫をすること。
たとえば…
- 「もう一度、自分の家族と一緒に旅行に行きたい!」
- 「昔好きだった花を見に行きたい!」
- 「自分の誕生日をみんなに祝ってほしい!」
こうした希望にどう寄り添い、形にしていくのか。それがケアマネージャーの腕の見せどころです。
2. 利用者の希望を叶えた感動のエピソード
エピソード:90歳女性Aさんの「もう一度温泉に行きたい」という願い
- 背景
Aさんは90歳。一人暮らしで要介護2の認定を受けており、足腰が弱っているため外出の機会がほとんどありませんでした。しかし、昔から温泉が大好きだったAさんは、「もう一度だけでいいから、温泉に行きたい」とぽつりと語りました。 - ケアマネの取り組み
- 家族や多職種と連携
ケアマネはAさんの言葉を聞き、「絶対にこの希望を叶えたい」と思い、まずはご家族に相談。さらに、訪問介護員や地域ボランティアにも協力を依頼しました。 - 現地調査
安全に温泉を楽しめる施設を探すため、バリアフリー対応の温泉宿をリサーチ。車椅子の貸し出しや介助サービスがある宿を見つけました。 - 計画を具体化
日帰り旅行プランを立て、移動中や温泉での介助体制を万全に整えました。当日は訪問介護員2名が同行し、Aさんのサポートを行う計画を立てました。
- 家族や多職種と連携
- 当日
Aさんは久しぶりに温泉につかり、「こんなに気持ちがいい思いをするなんて…」と涙ながらに感謝の言葉を伝えてくれました。帰りの車中では、笑顔いっぱいで昔の旅の話をしてくれました。 - 結果
温泉旅行を実現したことで、Aさんはその後も「次は家族でどこかへ行きたい」と話すようになり、気持ちが明るくなったそうです。また、Aさんの家族も「自分たちだけではできなかった。ケアマネさんに感謝です!」と喜んでくれました。
3. 希望を叶えるために大切なこと
① 希望を“聴き取る力”
- 利用者さんやご家族が持つ希望や思いを、傾聴して深く理解することが第一歩です。
- 質問例:
- 「最近、やりたいと思っていることはありますか?」
- 「昔から好きだったことは何ですか?」
② 実現可能な計画を立てる工夫
- 希望を叶えるには現実的な制約もありますが、その中で工夫して実現できる方法を考えましょう。
- 例えば、旅行が難しい場合は「オンライン観光」や「家での温泉気分」を提案するのも一つの手段です。
③ 多職種や地域の力を借りる
- ケアマネージャー一人ですべてを実現するのは難しいこともあります。地域資源や多職種との連携を活用し、チームで取り組む体制を整えることが大切です。
④ 小さな希望も大切に
- 利用者さんにとって「小さな希望」に見えることでも、日々の生活に大きな喜びをもたらす場合があります。どんな願いも軽視せずに耳を傾けましょう。
4. 希望を叶えることがもたらす効果
利用者さんの希望を叶えることで、以下のようなポジティブな効果が生まれます。
① 気持ちが明るくなる
- 目標や楽しみができることで、前向きな気持ちが引き出されます。
② 健康にも良い影響を与える
- やりたいことを実現することで、体力や精神面に良い影響が生まれることがあります。
③ 家族も共に喜びを感じる
- 利用者さんの笑顔を見ることで、家族も喜びを感じ、ケアへの意欲が高まります。
5. 今日のまとめ:希望を叶えるケアマネジメントの力
- 利用者さんの小さな希望にも耳を傾けよう!
- 希望を実現するための計画を立て、多職種や地域と連携する。
- 叶えた希望は、利用者さんや家族、そして自分にも感動をもたらす。
- ソーシャルワークの視点を持ち、利用者さんの“その人らしい生活”を支えよう!
最後にひとこと!
「希望を叶えることは、ケアマネージャーにしかできない特別な仕事。」
新人ケアマネージャーの皆さん、利用者さんの“その人らしさ”に寄り添うソーシャルワークを基盤にしたケアマネジメントは、日々の中で小さな奇跡を生み出します。あなたのサポートが、利用者さんの笑顔を増やし、家族の感謝を生む力になります。これからも希望を形にする喜びを、たくさん経験していきましょう!
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